Odebraliśmy dziś bardzo miły telefon. Jeden z naszych członków, serdecznie podziękował nam za wsparcie i skutecznie doprowadzenie swojej sprawy do końca. Nie możemy podawać szczegółów, ale w sytuacji bardzo nieciekawej dla naszego członka zdołaliśmy metodą mediacji uzyskać efekt, który bardzo go zadowala a i jest akceptowalny dla pracodawcy. Jak ?
Dzwoni do nas X, w swojej trudnej sytuacji. Co mogliśmy zrobić ?
a)Napisać 23 posty na facebooku z oskarżeniem pracodawcy, rozesłać teksty do gazet, trąbić wszędzie o niegodziwości, zamknąć drogę do negocjacji, robiąc sobie darmową reklamę. To byłoby dobre dla naszej organizacji , bo ludzie w tym pracownicy objętych naszą opieką firm, często dają się nabierać, jak ktoś głośno krzyczy że „walczy” i wtedy zapisuje się sporo nowych osób . No ale dla naszego członka, oznaczałoby to zamknięcie drogi do negocjacji i w dalej długi proces sądowy, bez pewności wygranej (choć oczywiście od początku mówiliśmy, że tu też byłoby nasze pełne wsparcie, w tym zapewnienie opłacanego przez nas adwokata)
b)Rozmawiać z obiema stronami, dokładnie przyjrzeć się sprawie, skonsultować temat z prawnikiem. Otrzymać informację „na czym stoimy” prawnie, jakie karty mamy na ręce.. Dowiedzieć się od naszego członka na co liczy, co może zaakceptować a na co na pewno się nie zgodzi. Potem czas pism i telefonów do pracodawcy. Wszystko w duchu porozumienia, i bez hałasu. Jako organizacja poświęciliśmy sporo czasu i środków, reklama żadna ale…
Nasz członek wyszedł z olbrzymich kłopotów. Bez zbędnego nagłośnienia udało się porozumieć na linii pracownik-pracodawca, a wynegocjowane rozwiązanie zadowala obie strony.
Ale uwaga – osoba, która do nas się zgłosiła była naszym członkiem. Zastanów się, czy jak będziesz potrzebować pomocy Twój związek (o ile do jakiegoś należysz) będzie grał na Ciebie, czy na reklamę, rozgłos….I pytaj o ostatnie udane interwencje (ale konkretnie, bez nazwisk ale z konkretnym przykładem !), bo one mówią o organizacji najwięcej a nie szumne ale bezproduktywne hałaśliwe działania.
https://kaufland.jednoscpracownicza.pl/ nasza strona po chwilowej awarii działa, a Ty możesz zadziałać dla dobra swojego i innych, zapisując się do naszego związku. Zapraszamy !